红色驿站快速建设
吉安市在红色驿站的建设上成果显著。截至目前，已累计建成257家红色驿站。这些驿站从2023年开始大力建设，2024年仍在继续推进。它们分布在吉安市的各个区域，为众多新就业群体提供着切实的服务。红色驿站就像雨后春笋般在吉安大地涌现。
2023年起，吉安市积极落实相关政策，推动红色驿站不断落地。2024年更是立足已有基础加快建设步伐。工作人员克服各种困难，为新就业群体打造一个个温馨的场所，让他们在奔波忙碌中有了可以停靠的小窝。
暖心服务港湾功能
红色驿站为新就业群体提供了诸多暖心服务。比如外卖骑手朱远国，他平均一天会进入四五次驿站。在这里，他可以接水、充电，还能和同行交流情况。如果遇到恶劣天气，驿站更是他躲避风雨的好地方。
在每个暖“新”友好街区内，加盟的暖“新”商家也加入到服务队伍中。经营户熊好英表示，外卖骑手是城市不可或缺的一部分，她愿意为他们提供力所能及的帮助，传递温暖。红色驿站和暖“新”商家共同构成了新就业群体的暖心服务网络。
党员“报到”哨站职责
它还是新就业群体党员“报到”的地方。杨振源作为辖区的兼职网格员，本月已是第四次来红色驿站“报到”。每次“报到”，他都会带来从城市环境中发现的新问题，积极参与到基层治理中。
红色驿站为新就业群体党员提供了参与基层治理的平台。党员们在这里集合，围绕城市治理等问题展开交流，为城市的发展贡献自己的力量。他们成为了基层治理的一支重要队伍。
暖“新”街区建设成就
2023年，吉安市大力推进暖“新”友好街区建设。如今已打造了13个暖“新”友好街区，这些街区为新就业群体提供了全方位的暖心服务。从硬件设施到软件服务，都充分考虑了新就业群体的需求。
街区建设过程中，各部门积极协作。他们整合资源，打造出适合新就业群体的友好环境。同时，吸引了众多商家参与其中，让街区更具活力，也让新就业群体有了更好的体验。
组建“吉先锋”突击队作用
当前，吉安市已组建街区新就业群体“吉先锋”党员突击队。已聘任新就业群体兼职网格员504名。这些“吉先锋”和兼职网格员积极参与到公益服务、文明创建、平安建设等各项工作中。
他们在日常工作中发挥着“流动哨兵”“移动探头”的作用。向社区上报道路破损、楼道堆物、安全隐患等问题600余条，为社区治理提供了大量有价值的信息，有效促进了基层治理的效率提升。
暖“新”服务清单保障
为了保障新就业群体合法权益，解决他们的实际困难，吉安市推出暖“新”“八送”服务清单。组织开展政策宣传宣讲，送学习、送安全、送健康、送保险、送法律、送清凉、送温暖、送祝福。
工作人员为新就业群体送上这些服务。在暖“新”街区内，工作人员会发放暖心卡，新就业群体通过扫描卡片二维码，可享受餐饮折扣服务，以及社区公益食堂、幼儿托管、点亮微心愿等诸多关爱服务。
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